
La gestion 100% électronique des echanges entre l’entreprise et ses salariés
La mobilité s’impose désormais comme un mode de travail courant dans l’entreprise. Largement utilisée par les collaborateurs, cette dernière offre de nombreux avantages, et permet de gagner en productivité et en confort de travail. Au regard de ces éléments, la fluidification des opérations liées à l’activité RH est un enjeu important pour les entreprises.
Primobox, l’un des spécialistes français de la dématérialisation de documents, fait évoluer son offre Primobox DEMAT RH en proposant la portabilité sur téléphones mobiles et tablettes.
Cette offre mobile constitue une solution de dématérialisation complète au service des Ressources Humaines. Elle permet une gestion 100 % électronique des échanges entre l’entreprise et ses salariés.
Les Directions RH peuvent donc accéder à de nombreux avantages et traiter simplement leurs différents projets en tout lieu. A titre d’exemple, les échanges avec les collaborateurs sont simplifiés et réalisés à distance : signature des contrats de travail, des conventions de stage, etc… Cette approche moderne de la fonction RH est un réel différenciateur et permet d’entrer de plain-pied dans l’ère des e-RH.
Pour en savoir plus
Google+
0 réponse to “LES RH A LA POINTE DE LA DEMATERIALISATION DE DOCUMENTS”